Programa de contenidos

Descubriremos como afrontar la desconexión digital y cómo recuperar hábitos saludables para aumentar la productividad de la vida personal y profesional.

Whole Health

Conoceremos los principales Programas de salud integral a nivel físico y mental como eje de la gestión del talento y estrategias globales para la Gestión del bienestar.

Sabremos como realizar una correcta Gestión de Equipos en remoto y conoceremos nuevos retos y oportunidades del liderazgo de equipos virtuales.

Analizaremos porque implementar una estrategia Digital de Employee Branding para atraer y fidelizar talento digital e involucrar a las personas en un proceso de transformación.

Hablaremos sobre la Importancia de las políticas de conciliación en las empresas y como esto ayuda a generar una cultura inclusiva.

Integración en los planes de beneficios sociales. La digitalización se funde en los planes de compensación y se crean nuevas formas de ofrecer beneficios sociales en base a la flexibilidad.